第四四章 没人逼你

    雨下的越来越大，看着窗户外白茫茫一边，陈仁的心里同样也是阴雨绵绵。哈了口白气在窗户上，用食指在上面写了个“操”字。

    “你们进公司前就不看合同的吗？别跟我说还小不懂事之类。监护人都是死人吗？监护人不懂，不会找律师咨询啊？花的了几块钱？现在这样不满那样不满，早干什么去了？”想着刚接的电话，实在是忍不住出口成“章”了。

    陈仁再低调，是中国人这个身份也慢慢在公司里传了开来。而说到搞关系这一块，中国人的能力不是其他国家的人可以相提并论的。

    如果说，你的能力和别人一样，那怕略低于别人。想要出道，陈仁也都可以帮上一把。

    现在是出道没岀道的，无论好坏都想找找关系，走走捷径。想的是没错，可也要考虑下陈仁的实际情况对不对？

    陈仁一句这事可能我无能为力，好吧，什么样的话都往他头上套。什么自己人都不帮自己人啦，什么看自己同胞吃苦受委屈无动于衷啦一大堆。

    对于公司的经营模式，陈仁是万分赞赏的。对于社会上流传的一些流言蜚语，也会有人相信，不得不说不用大脑考虑问题的人还真多。

    当一个练习生走进公司开始，公司就相当于监护人的角色差不多。吃、穿、住、行，教育、培训，如果能出道，还会花去相当一笔整形整容的费用。

    至于那些吃的差，训练辛苦之类的，先说吃的差，练习生走进公司，小的十一二岁，大的十八九岁。加上每天大量的训练量，如果真的差，你怎么没营养不良成长畸形，还能长年累月的坚持训练？

    训练辛苦，没人逼你。你不能忍受，完全可以拍拍屁股走人。是什么让你坚持下去？别说什么梦想之类的屁话，是为了万人呼喊灯红酒绿的生活，是为了实打实的经济利益。而这些都是你自己或者你家人的选择，别把它怪罪到公司头上。

    公司不是慈善机构，公司是要赢利的，不可能只投入而不产岀。

    这些还不是主要的，练习生走进公司会有练习生合约，注意是合约。双方随时可以终止。如果你没价值不值的陪养，公司也不会在你身上收回已经投入的资金，而是劝退。

    如果有价值继续陪养，那在决定出道前会签定工作合同，如果不满意你还是可以拒签，公司也不能拿你怎么样。

    好吧，你签了，红了，当公司在你身投入大量人力物力，现在终于可以赢利的时候。你开始对公司各类抱怨，各种指责，真的想问，早干嘛去了？签下合约合同的时候你就知道是什么情况。现在翅膀硬了，想飞了？把别人都当白痴？

    就是想走，你是不是也应该把公司投入在你身上的产出在走？而不是一张诉讼找法律的漏洞把公司告上法庭。

    这样做不明真相的人会为你呐喊助威，知道真实情况的人呢？

    相比国内一些培训机构，韩国的经济人公司，在陈仁眼里已经好上太多了。这可不是什么崇洋媚外，而是在国内有太多的骗子公司存在。

    “好... -->>
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